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Au sein du centre social sud situé sur les Quartiers Politique de la Ville (QPV) de Saint-Jacques et de la Fontaine-du-Bac :

1. Vous élaborez, mettez en œuvre et évaluez la stratégie éducative et de prévention primaire portée par le centre social dans le cadre de son projet Familles. Cela concerne les publics enfants, adolescents et jeunes adultes ainsi que leurs parents.

A ce titre et de façon non exhaustive :

- vous supervisez le développement des actions collectives et contribuez à leur animation avec les publics mentionnés, les équipes du centre social et les partenaires internes et externes du territoire (café des parents, ateliers parents enfants, activités ados…). Vous veillez particulièrement au développement du pouvoir d’agir des publics dans la définition et la mise en œuvre de ces actions ;

- vous supervisez le dispositif CLAS sur le centre social et participez à tous les temps de coordination en lien avec les partenaires concernés.

2. Vous appréhendez et contribuez à la déclinaison des politiques publiques municipales et autres relevant du champ socio-éducatif.

A ce titre et de façon non exhaustive :

- vous participez aux différents dispositifs et instances éducatives municipales (PEV, DRE, Cité Éducative…) et contribuez à leur mobilisation en cas de besoin ;

- vous animez des collectifs de travail sur le territoire en interne avec les missions et directions concernées et en externe avec les partenaires spécifiques (PMI), Prévention Spécialisée, Éducation Nationale, associations… ;

- vous participez à la définition/actualisation du contrat de ville dans les champs de la parentalité, de l’éducation et de la prévention de la délinquance et assurez un suivi des actions portées dans ces domaines par les associations sur le territoire.

3. Vous assurez les fonctions d’adjoint.e de la directrice du centre social.

A ce titre et de façon non exhaustive :

Management fonctionnel :

- vous accompagnez les équipes du centre social (agent.e.s de développement social familles, agent.e.s de développement jeunesse, agent.e de développement social sport, référent.e jeunesse) sur les questions de parentalité et de prévention primaire ;

- vous impulsez et renforcez les méthodes d’intervention sociale spécifiques, notamment d’ « aller vers » et de « hors les murs » auprès des publics concernés sur le territoire et en lien avec les équipes du centre social et la Direction Enfance Jeunesse.

Organisation :

A la demande du responsable ou en son absence, vous assurez le fonctionnement du centre social (animation des réunions de territoire, suivi de la programmation des activités, organisation des plannings et des congés, suivi budgétaire…). Vous assurez un rôle de représentation sur des réunions stratégiques ou des temps institutionnels.

Diplôme d'Etat (DE) exigé : Assistant de Service Social (ASS), Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF)

Vous justifiez d'une expérience en matière d’intervention en « quartier politique de la ville ».

Vous êtes doté.e de compétences managériales.

Vous avez une très bonne connaissance des acteurs intervenant dans les champs de l’éducation et de la prévention.

Vous faites preuve de fortes capacités relationnelles, d'écoute et de travail en équipe.

Lieu de travail : Centre Social du territoire sud

Horaires de travail : 37 H 30 avec possibilité de travail en soirée, les week-ends et jours fériés en fonction des besoins du service.

25 jours de congés ordinaires + 15 jours RTT - Possibilité de Compte épargne temps.

Rémunération statutaire + RIFSEEP + primes annuelles, P.D.A., contrat collectif maintien de salaire, Centre Culture Loisirs et Action Sociale

Merci de préciser dans votre candidature vos prétentions salariales.

Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter le service Recrutement et mobilité professionnelle au 04.73.42.37.75.